- Matthew Goodman
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Lisa a Management Craft ha scritto un post sulle aspettative di base per i manager. Voglio evidenziare un paio di loro qui:
I manager dovrebbero costruire e mantenere partnership positive con colleghi, membri del team, manager e clienti.
Molti dirigenti in prima linea pensavano che fosse necessario trattare solo con i tuoi subordinati o con i colleghi che lavorano direttamente con te. I manager dovrebbero anche cercare di sondare i requisiti dei clienti e mantenere relazioni positive con altri team e i loro membri.
I buoni manager rispondono alle idee e alle preoccupazioni degli altri.
Le idee non possono essere ignorate, anche se pensate che sia una cattiva idea. I tuoi subordinati devono essere ascoltati. Senza farlo limiterai la creatività intorno alla tua squadra.
Leggi il resto del norme di Lisa al seguente link.
Standard per manager - [Management Craft]