Michael Waters
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Una lite si risolve rapidamente quando viene abbandonata da una parte; non c'è battaglia se non ce ne sono due.
Ad un certo punto della nostra vita professionale, la maggior parte di noi avrà a che fare con persone a cui semplicemente non piacciono o che non sembrano andare d'accordo. Uno scontro di personalità è molto probabilmente alla radice di questi conflitti. Nonostante i nostri migliori sforzi, a volte non riusciamo proprio a farlo funzionare. Il risultato sfortunato è che la qualità e il godimento del nostro lavoro soffre, e i nostri livelli di stress salgono alle stelle. Nella maggior parte dei casi in cui i conflitti di personalità si verificano sul posto di lavoro, anche l'intero team viene interrotto.
Come gestire i conflitti di personalità al lavoro